El Consell Comarcal, en col·laboració amb 19 ajuntaments, impulsen diversos plans d'inserció laboral a la comarca

El president del consell ha reclamat que es fomentin les accions en suport de la formació i de la inserció laboral amb plans a la comarca. Joaquim Balsera ha presentat tres iniciatives adreçades a la formació de joves que no estudien i no han accedit a un lloc de treball, amb especial atenció a l'agricultura ecològica, i a adults en situació d’atur de llarga durada, formació professionalitzadora centrada en els àmbits del turisme i en la gestió de residus urbans i industrials.

Balsera ha reclamat al govern de la Generalitat que mantingui o augmenti les partides d'urgència social. Proposa que des del Consell es lideri el desenvolupament de models de distribució d'aliments sota el principi d'alimentació "garantida" i coordinació i eficiència enlloc d’accions assistencialistes. També s’ha mostrat partidari d’establir models de relació estable amb les plataformes ciutadanes de defensa dels afectats per la crisi hipotecària, tot donant suport a les famílies i exigint al govern de la Generalitat mesures com ara coordinació amb els jutges degans davant dels processos de desnonaments, creació de bancs de lloguers a la comarca i explorar les possibilitats de l'acord signat per l'Estat amb bancs i caixes i la Federació espanyola de municipis i províncies per la construcció de nous habitatges.

D'altra banda, el president del consell ha reclamat també que es fomentin les accions en suport de la formació i de la inserció laboral amb plans a la comarca i que la Generalitat elabori un pla d'acció que no exclogui ningú de la percepció de la renda mínima. Joaquim Balsera ha destacat que el Consell Comarcal ja està treballant de manera proactiva, i en aquest sentit ha presentat avui tres iniciatives adreçades a la formació de joves que no estudien i no han accedit a un lloc de treball i a adults en situació d’atur de llarga durada.

Es tracta de projectes integrals d’ocupació que combinen orientació laboral, formació ocupacional i inserció en el mercat de treball, les quals es presten amb el suport del Servei Català d’Ocupació (SOC) i que tenen també com a finalitat afavorir la seva ocupació en empreses de la comarca.

Formació de joves en l’agricultura ecològica

El Consell, en col·laboració amb 19 ajuntaments de la comarca impulsen diversos plans amb la finalitat principal de permetre la gestió mancomunada dels serveis d’inserció laboral que el Consell Comarcal ve realitzant des de fa gairebé 20 anys.

Els programes de formació i d’inserció laboral presentats avui se centren, principalment, en dos col·lectius molt concrets, joves d’entre 16 i 25 anys en situació d’atur, amb baixa qualificació i dèficits formatius que han abandonat el sistema educatiu i aturats de llarga durada. Per al primer grup el programa de “Joves per l’ocupació” conté una sèrie d’especialitats formatives que giraran a l’entorn de la restauració, activitats auxiliars de magatzem i comercials, de l’atenció sociosanitària i, com a novetat, a la producció d’hortalisses ecològiques i fructicultura.

L’acció en l’àmbit agrícola permet vincular polítiques actives d’ocupació i una línia estratègica del Consorci del Parc Agrari per aquest any, com ara la potenciació de l’activitat agrària com a factor de desenvolupament econòmic per a la comarca.

En el marc del programa de “Joves per l’ocupació” es posa en marxa un curs pioner i experimental a la comarca per formar a 16 joves en atur en l’especialitat de “Producció d’hortalisses ecològiques i fructicultura”, que ha estat l’especialitat detectada i que pot tenir una major demanda dins de les produccions agràries del Parc.

Pel que fa al col·lectiu de persones en situació d’atur de llarg durada es durà a terme un formació professionalitzadora centrada en la gestió de residus urbans i industrials. Aquest programa de formació estarà impulsat pel Consell Comarcal en col·laboració amb els ajuntaments de Sant Just Desvern i Vallirana.

Finalment, en col·laboració amb el Consorci de Turisme del Baix Llobregat també s’ha creat un projecte innovador vinculat a la recol·locació laboral de persones aturades procedents de sectors en crisi com ara la construcció i la industria, cap al sector turístic.  Aquest últim és un sector en clar procés de creixement dins de la comarca i que aquest  darrer any ha experimentat millors resultats que altres sectors que pateixen la crisi de de manera més profunda.